Cómo se calcula el descuento de AFP en Chile
En Chile, el sistema de pensiones se basa en el ahorro individual de cada trabajador en una Administradora de Fondos de Pensiones (AFP). Cada mes, se descuenta un porcentaje del sueldo bruto del trabajador para ser depositado en su cuenta de AFP.
El porcentaje de descuento se calcula en base al sueldo imponible, es decir, el sueldo bruto menos las cotizaciones previsionales y de salud. Actualmente, el porcentaje de descuento es del 10% del sueldo imponible, pero este porcentaje puede variar dependiendo de la edad del trabajador y de la AFP en la que esté afiliado.
Cuánto se descuenta por AFP y Fonasa 2023
Además del descuento para la AFP, los trabajadores chilenos también deben cotizar para el Fondo Nacional de Salud (Fonasa). El porcentaje de descuento para Fonasa se calcula en base al sueldo imponible del trabajador y varía según el tramo de ingresos en el que se encuentre.
Para el año 2023, los porcentajes de descuento por AFP y Fonasa son los siguientes:
– AFP: 10% del sueldo imponible
– Fonasa: entre el 0,5% y el 7% del sueldo imponible, dependiendo del tramo de ingresos.
Cuánto cobran las AFP en Chile
Las AFP cobran una comisión por administrar los fondos de pensiones de los trabajadores. Esta comisión se descuenta mensualmente del saldo de la cuenta de cada trabajador y varía según la AFP en la que esté afiliado.
En promedio, las AFP cobran alrededor de un 1,5% anual sobre el saldo administrado. Sin embargo, existen AFP que cobran comisiones más altas y otras que cobran comisiones más bajas.
Qué AFP descuenta menos 2023
No existe una AFP que descuente menos que las otras, ya que todas deben cumplir con los mismos porcentajes de descuento establecidos por la ley. Sin embargo, sí existen AFP que cobran comisiones más bajas que otras.
En general, las AFP que cobran comisiones más bajas son las que tienen una mayor cantidad de afiliados y, por lo tanto, pueden distribuir mejor los costos fijos de administración.
Cuánto es el descuento de AFP y Fonasa
El descuento total por AFP y Fonasa se calcula sumando los porcentajes de descuento de cada uno. Por ejemplo, si el sueldo imponible de un trabajador es de $1.000.000, el descuento total por AFP y Fonasa sería el siguiente:
– AFP: 10% de $1.000.000 = $100.000
– Fonasa: 7% de $1.000.000 = $70.000
Por lo tanto, el descuento total por AFP y Fonasa sería de $170.000.